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    • 趋利性执法主要包括哪些情形?

      趋利性执法主要包括:行政执法与利益挂钩;考核考评结果与罚款收入挂钩;直接或变相下达罚款收入指标;违规违法争抢有罚没收益的案件管辖权;为增加罚款收入脱离实际监管需要随意设置监控设备等。
      2026年03月11日
    • 违规异地执法主要包括哪些情形?

      违规异地执法主要包括:未履行协作手续或在管辖争议解决前,擅自跨区域开展行政执法活动;在异地执法中超越权限或者违反法定程序对企业财产采取强制措施;采取“钓鱼”执法等手段将外地案件纳入自身管辖范围;异地行政执法协助机制不健全等。
      2026年03月11日
    • 城乡居民基本养老保险缴费档次有哪些?

      参保人可自主选择档次:有200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、3000元、4000元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元18个档次。按年缴费,多缴多得,长缴多得。
      2026年03月11日
    • 城乡居民基本养老保险早参保、持续缴费有什么优势?

      长缴多得。早参保并持续缴费将会持续增加个人账户的积累,有助于提升自己的养老金水平。除了自己缴费的金额,个人账户按年度计算利息,并实行复利计算,本金越多利息越多,最后享受的待遇也越高。
      2026年03月11日
    • 楚雄市大中型书库移民人口原迁移民和新增移民如何界定?

      移民人口是指享受后期扶持补助费活城市楼房安置移民生活补助费的人口。移民人口分为原迁移民和新增移民。2009年4月30日24:00点以前为原迁移民;2009年5月1日0:00分以后,移民之间或移民与非移民之间合法迁入的婚嫁人口和出生人口为新增移民。1. 原迁移民:享受后期扶持补助费和城市楼房安置移民生活补助费。2. 新增移民:享受城市楼房安置移民生活补助费,不享受后期扶持费补助。
      2026年03月11日
    • 脱贫劳动力可享受的政策有哪些?

      1. 给予免费职业培训。各县(市、区)要对有培训意愿的脱贫劳动力进行免费职业培训,每人每年可参加不超过3次的补贴性职业培训(含企业职工展翅行动),同一职业(工种)同一等级不可重复享受。2. 给予生活费和交通费补贴。对参加职业培训的脱贫劳动力,经培训鉴定考试合格,按实际参加培训的时间给予每人每天60元的生活费补贴和20元的交通费补贴。3. 给予外出务工一次性交通补助。对跨省务工且稳定就业3个月以上的脱贫人口(含监测对象),...
      2026年03月11日
    • 劳动合同中试用期的约定期限是多长?

      根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,...
      2026年03月11日
    • 大中型水库移民人口如何核减?

      按省、州、市有关大中型水库移民后期扶持直补资金和青山嘴水库栗子园社区城市楼房安置移民人口生活补助费的有关管理规定,有符合以下核减条件的人员及家属应及时向村(居)委会进行汇报登记,以便及时核减停发后期扶持补助费和城市楼房安置移民生活补助费。死亡人口和取消移民身份人员于次月起停发后期扶持补助费和城市楼房安置移民生活补助费。对于未能及时发现核减情况或未上报的,以发现之日起立即核减、并停发后期扶持补助费和城市楼房安置移民生活补助费,...
      2026年03月11日
    • 十问十答丨延迟退休政策小贴士

      延迟法定退休年龄改革如何小步调整?弹性延迟退休如何规定的?哪些渠道可以查本人对应的法定退休年龄?……关于延迟法定退休年龄改革十问十答来啦↓1.延迟法定退休年龄改革目标是什么?延迟法定退休年龄改革从2025年1月1日起,用15年时间,原法定退休年龄60周岁的男职工和原法定退休年龄为55周岁的女职工,法定退休年龄每4个月延迟1个月,分别逐步延迟至63周岁和58周岁。原法定退休年龄为50周岁的女职工,法定退休年龄每2个月延迟1个月,...
      2026年03月11日
    • 职工带薪年休假有什么规定?

      《中华人民共和国劳动法》第四十五条规定:国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作1年以上的,享受带薪年休假。根据《职工带薪年休假条例》规定如下:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
      2026年03月11日
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