工伤认定公示（2025）第6号

根据《工伤保险条例》和《楚雄州人力资源和社会保障局工伤认定工作规程（试行）》规定，现将刘光文等13名同志的工伤认定情况公示如下：

1.刘光文，楚雄开发区赵柱全日用品经营部员工。2025年2月14日刘光文向我局提出2024年6月18日发生事故的工伤认定申请，我局依法受理，并依法调查刘光文发生事故的有关情况。刘光文同志受伤害的情形，根据《工伤保险条例》第十四条第一项的规定，拟认定为工伤。

2.胡继平，云南宇泽新能源股份有限公司员工。2025年2月14日陈德佳向我局提出2024年11月26日胡继平发生事故的工伤认定申请，我局依法受理，并依法调查胡继平发生事故的有关情况。胡继平同志受伤害的情形，根据《工伤保险条例》第十四条第六项的规定，拟认定为工伤。

3.邱天江，楚雄市树苴煤炭开发有限公司大迤能煤矿小岗箐矿井员工。2025年2月14日邱天江向我局提出2025年1月8日发生事故的工伤认定申请，我局依法受理，并依法调查邱天江发生事故的有关情况。邱天江同志受伤害的情形，根据《工伤保险条例》第十四条第一项的规定，拟认定为工伤。

4.黄联勇，四川昂峰建筑工程有限公司员工。2025年3月3日黄联勇向我局提出2024年3月30日发生事故的工伤认定申请，我局依法受理，并依法调查黄联勇发生事故的有关情况。黄联勇同志受伤害的情形，根据《工伤保险条例》第十四条第一项的规定，拟认定为工伤。

5.张郭顺，四川昂峰建筑工程有限公司员工。2025年2月19日张郭顺向我局提出2023年12月19日发生事故的工伤认定申请，我局依法受理，并依法调查张郭顺发生事故的有关情况。张郭顺同志受伤害的情形，根据《工伤保险条例》第十四条第一项的规定，拟认定为工伤。

6.罗孟强，楚雄市快准车服汽车配件经营部员工。2025年2月20日罗孟强向我局提出2024年8月5日发生事故的工伤认定申请，我局依法受理，并依法调查罗孟强发生事故的有关情况。罗孟强同志受伤害的情形，根据《工伤保险条例》第十四条第五项的规定，拟认定为工伤。

7.罗燕，楚雄融丰商务服务有限公司员工。2025年2月24日罗燕向我局提出2024年5月18日发生事故的工伤认定申请，我局依法受理，并依法调查罗燕发生事故的有关情况。罗燕同志受伤害的情形，根据《工伤保险条例》第十四条第一项的规定，拟认定为工伤。

8.廖明宏，楚雄市吕合镇初级中学职工。2025年2月27日廖明宏向我局提出2024年3月13日发生事故的工伤认定申请，我局依法受理，并依法调查廖明宏发生事故的有关情况。廖明宏同志受伤害的情形，根据《工伤保险条例》第十四条第一项的规定，拟认定为工伤。

9.李再华，楚雄兴阳建设有限公司员工。2025年3月12日楚雄兴阳建设有限公司向我局提出2025年2月14日李再华发生事故的工伤认定申请，我局依法受理，并依法调查李再华发生事故的有关情况。李再华同志受伤害的情形，根据《工伤保险条例》第十四条第一项的规定，拟认定为工伤。

10.崔晓洁，楚雄市紫溪镇人民政府职工。2025年3月12日崔晓洁向我局提出2024年4月16日发生事故的工伤认定申请，我局依法受理，并依法调查崔晓洁发生事故的有关情况。崔晓洁同志受伤害的情形，根据《工伤保险条例》第十四条第五项的规定，拟认定为工伤。

11.刘华龙，楚雄市城乡投物业服务有限责任公司员工。2025年3月13日楚雄市城乡投物业服务有限责任公司向我局提出2025年2月14日刘华龙发生事故的工伤认定申请，我局依法受理，并依法调查刘华龙发生事故的有关情况。刘华龙同志受伤害的情形，根据《工伤保险条例》第十四条第五项的规定，拟认定为工伤。

12.徐党芝，楚雄市大成快递物流有限责任公司员工。2025年3月13日楚雄市大成快递物流有限责任公司向我局提出2025年2月19日徐党芝发生事故的工伤认定申请，我局依法受理，并依法调查徐党芝发生事故的有关情况。徐党芝同志受伤害的情形，根据《工伤保险条例》第十四条第一项的规定，拟认定为工伤。

13.王芝敏，云南楚雄鹿城大厦实业有限责任公司员工。2025年3月18日云南楚雄鹿城大厦实业有限责任公司向我局提出2025年2月17日发生事故的工伤认定申请，我局依法受理，并依法调查王芝敏发生事故的有关情况。王芝敏同志受伤害的情形，根据《工伤保险条例》第十四条第一项的规定，拟认定为工伤。

从公示之日起5日内，如对以上职工工伤认定有不同意见，可在公示期间内向楚雄市人力资源和社会保障局劳动关系科反映。通讯地址：楚雄市人力资源和社会保障局劳动关系科，邮编：675000，联系电话：0878—6550177。

楚雄市人力资源和社会保障局

2025年4月10日