大过口乡多措并举 稳定就业助脱贫

大过口乡紧盯“保障就业、稳定就业、扩大就业”的工作目标，积极落实系列稳就业政策措施，多渠道开发就业岗位，全乡就业形势持续稳定。

一是提供就业服务。结合疫情防控、春耕生产、脱贫攻坚等重点工作，摸清全乡重点区域、重点对象、就业意愿等基本情况，全乡有就地就近转移意愿150人，有省外就业意向957人，其中：贫困劳动力404人。在乡为民服务大厅设置专门窗口，为待业人员提供求职登记、失业登记、职业指导、职业介绍、培训申请、鉴定申报、劳动保障事务代理等“一站式”就业服务。

二是搭建就业平台。积极与主管部门对接，多渠道收集用工信息，及时利用宣传栏、QQ、微信群等发布企业招聘信息，针对返厂复工人员帮助协调解决交通等问题，鼓励群众积极外出务工增加经济收入。截至目前，全乡共输转劳动力4226人，其中贫困劳动力1993人。

三是扩宽就业渠道。结合全乡资源优势、产业基础等实际情况，引导建设种养殖、农产品加工、手工业等就业扶贫车间，兴盛达商贸有限责任公司被评为“州级扶贫明星企业”。积极开发护林员、护路员等乡村公益性岗位，落实各项政策补贴，吸纳贫困劳动力在家门口就业。

四是营造良好氛围。结合“送信息、送政策、送岗位”活动，深入村组大力宣传劳务输出的形势和意义，树立一批通过劳务输出先富起来的能人典型，营造“外出务工光荣，劳务输出致富”的浓厚氛围，积极引导广大群众加入到就业创业的热潮中。