楚雄市统计局2019年政务公开工作要点分工方案

楚雄市统计局2019年政务公开工作要点分工明细表

序号

工作任务

具体要求

落实对象

完成时限

1

着力加强公开解读回应工作

围绕建设法治政府全面推进公开

实行重大决策预公开制度，对涉及群众切身利益、需社会广泛知晓的统计规范性文件，重要统计改革方案、重大统计政策措施等，除依法应当保密的以外，在出台前应通过征求意见、听证座谈、咨询协商、列席会议、媒体吹风等方式，广泛听取社会公众意见。

办公室

全年工作

2

继续推行统计执法检查“双随机、一公开”制度，及时调整更新随机抽查事项清单，依法依规公布随机抽查结果。

办公室，相关科室配合

3

围绕统计重点领域加大主动公开力度

推动统计制度方法和统计标准公开。通过官方网站和公开出版物等途径，依法依规逐步公开统计制度方法。

办公室

全年工作

4

认真做好财政资金信息公开。一是按要求及时公开2019年“部门预算及三公”经费财政拨款预算，2018年部门决算及“三公”经费财政拨款决算等信息。二是推进政府采购信息公开。

办公室

5

定期发布统计信息、统计分析、统计公报、统计快报、领导干部经济手册，让各级各部门及时掌握经济社会发展情况。做好普查工作信息发布，提升普查宣传工作，营造良好舆论环境，努力营造家喻户晓、依法普查的良好氛围，加强各方合作，讲好普查故事，提升宣传实效。

综合科、普查科、各相关科室配合

6

围绕稳定市场预期加强政策解读

严格落实政策文件与解读方案、解读材料同步起草、同步审批、同步发布要求。相关解读材料的公开，开展政策解读，着重解读政策措施的背景依据、目标任务、主要内容、涉及范围、执行标准，以及注意事项、关键词诠释、惠民利民举措、新旧政策差异等，使政策内涵权威透明，避免误解误读。

办公室负责，相关科室配合

全年工作

7

着力加强公开解读回应工作

围绕稳定市场预期加强政策解读

加强政策解读制度建设，落实信息发布主体责任。主要负责同志认真履行重大政策“第一解读人”职责，通过各类媒体通气会、接受媒体采访、新闻发布会等方式，深入解读政策背景、重点任务、后续工作考虑等，及时传递权威信息和政策意图，每季度对重要政策解读情况进行梳理总结、查缺补漏。

综合科

全年工作

8

围绕社会重大关切加强舆情回应

增强舆情风险防控意识，密切监测收集苗头性舆情，特别是涉及经济社会重大政策、影响党和政府公信力、冲击道德底线等方面的政务舆情，做到及时预警、科学研判、妥善处置、有效回应。

综合科

全年工作

9

对涉及特别重大、重大突发事件的政务舆情，力争在3小时内、最迟不超过5小时发布权威信息，24小时内举行新闻发布会，并根据工作进展，持续发布权威信息，主要负责同志带头主动发声。

综合科负责，相关科室配合

10

积极稳妥做好突发事件舆情回应工作，及时准确发布权威信息。

办公室

11

开展政务舆情应对工作效果评估，建立问责制度，对重大政务舆情处置不力、回应不妥当、报告不及时的有关责任人员，要予以通报批评或约谈整改。

办公室

12

着力提升政务服务工作实效

推进网上办事服务公开

推进行政许可信息公开。进一步加大对“民间统计调查活动审批”等事项的公开力度，从便民利民角度出发，创新服务方式，提高行政效率。优化行政审批事项网上申请、受理、审查、决定、送达等流程，减少申请材料的种类和数量。全力配合有关部门做好行政许可基础信息共享工作，及时将获得认定的涉外统计调查机构名单提供有关部门，继续利用其他部门的共享信息，对申请机构提交材料的真实性进行审核。

办公室

全年工作

13

完善政府统计调查项目审批信息公开。进一步推进门统计调查项目审批信息公开，及时发布审批公告，不断提高审批效率。

办公室

14

规范统计行业入驻政务服务网上大厅事项，确保、省、州、市、县、乡、村五级同一事项的编码、名称、类型、设定依据、办理时限、办事流程、申请材料、申请表单和办理结果10个要素保持完全相同（“五级十同”），实时动态更新管理，实现事项清单目录化、办事指南规范化、办事材料标准化，为企业和群众提供无差异、均等化的政务服务。

办公室

15

强化统计执法检查信息公开。根据《企业信息公示暂行条例》的有关规定，向有关网站推送行政处罚相关信息。严格统计上严重失信企业认定，及时依法向指定网站推送统计上严重失信企业有关信息。

办公室

16

严格按照统计信息发布计划，及时发布统计数据信息，进一步增加发布内容，特别是反映结构转型升级、经济发展新动能和高质量发展等方面指标数据。按照“深入分析、及时解读、强化引导”原则，坚持月度、季度和年度数据解读工作模式，运用更加丰富翔实的数据，制作丰富多样的图文产品，深入解读经济运行中出现的新特点新变化新趋势，提升解读的有效性、通俗性和可读性。

综合科

17

积极建立数据共享工作机制，研究制定推动部门数据开放共享的办法，加强不同部门间数据交流，加快构建统计信息共享数据库。支撑各部门统计信息“一次生成、多方复用，网上核验、互认共享”，避免重复提交材料和循环证明。完善利用行政记录动态更新维护统计基本单位名录库机制。精心编撰《领导干部经济工作手册》等各类统计资料。

普查科、综合科

18

完善群众咨询受理、转办和反馈机制，及时处理答复，为群众提供更好服务。

办公室

19

着力推进政务公开平台建设

强化部门网站建设管理

认真落实《政府网站发展指引》，不断提高部门网站管理水平。及时维护更新网站各类信息，加强信息内容审核，确保不出现错别字、无效链接、空白页等情况发生，提高发布时效。不断优化网站栏目内容，根据业务工作需要，主动服务统计工作。严格按照信息保密审查要求，做好信息发布保密审查工作。及时处理群众通过“12345”“96128”政府热线提出的各类问题，对国务院、省、州、市人民政府发布的重要政策信息即时转载。

办公室

全年工作

20

根据《网络安全法》等要求，贯彻落实网络安全等级保护制度，确保网站稳定、可靠、安全运行。完善部门网站安全保障机制，做好防攻击、防篡改、防病毒等工作，做到一日一监测，发现问题及时上报，确保单位网站安全。

办公室

21

加强政府信息依申请公开平台建设

认真落实《云南省政府信息依申请公开工作规程》，进一步规范答复文书格式，及时在政府网站和依申请公开答复文书格式规范

办公室

全年工作

22

明确公文公开属性

公文类信息公开工作应当按照依法、及时、高效的原则，在公文产生的过程中同步确定其公开属性。公文的公开属性分主动公开、依申请公开、不予公开三种。公文公开属性应当遵循“以公开为原则，以不公开为例外”的要求，本单位在发布各类公文时，应在发文审批单及正式文件落款处标明“主动公开、依申请公开、不予公开”的字样，拟不公开的，要依法依规说明理由，办公室对发布公文进行审查，并据此做好主动公开等有关工作。

办公室

全年工作

23

着力推进政务公开制度化规范化

贯彻落实政府信息公开条例

在新修订的《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）出台后，调整完善相关配套制度，严格落实各项规定。对照新要求全面梳理应当主动公开的统计信息，未公开的应及时公开。结合《条例》实施10周年和新修订《条例》的出台，按要求组织开展形式多样的学习宣传活动，营造社会公众充分知情、有序参与、全面监督的良好氛围。

本局各科室

全年工作

24

将“五公开”要求纳入办文办会程序、建立公开内容动态扩展机制，加快制定主动公开基本目录。推进涉及公众利益、需要社会广泛知晓的电视电话会议向社会公开。

办公室

25

进一步规范依申请公开工作，建立健全接收、登记、办理、答复等流程，加强与其他相关部门沟通协调，确保各种答复合法规范，依法保障公民、法人和其他组织获取政府信息的权利。规范政府信息公开申请接收渠道，健全完善依申请公开联系人档案，落实受理人员责任。健全依申请公开工作机制，处理涉及民生、涉及多个地区多个部门的申请事项，对依申请公开工作中复杂疑难问题进行研究，对申请内容是否明确、信息是否应公开、如何公开以及公开后可能带来的影响进行综合分析研究，确保答复依法有据、严谨规范、慎重稳妥。

办公室

26

加强政府信息公开审查工作

依法保护好个人隐私，除惩戒公示、强制性信息披露外，对涉及个人隐私的政府信息，公开时要去标识化处理，选择恰当的方式和范围。

办公室

全年工作

27

严格执行信息公开保密审查制度，对拟公开的政府信息，依法依规开展保密审查。重点做好对公开内容表述、公开时机、公开方式的研判，避免发生信息发布失信、影响社会稳定等问题。

办公室

28

切实提高组织管理能力水平

充分发挥局政务公开工作领导小组作用，坚持领导小组负责人带头研究部署推进工作，成员分工协作，会商解决有关问题的协调工作机制。围绕统计政务公开工作实际，抓好局机关及统计系统的政务公开业务培训，不断提高信息公开工作水平。定期对政务公开工作开展情况进行督查。

本局各科室

全年工作