按照“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”总体要求,楚雄市鹿城镇青龙社区突出党建引领,采用“党建+”的联动机制,以“净起来、绿起来、亮起来、美起来”为标准,为城郊结合部按下“美颜键”,促进“颜值”、“气质”双提升,最终实现“党建引领人居环境整治”点“靓”城郊新风貌。
党建+示范,争做整治标杆模范。发动下设20个党支部通过“三会一课”、支部主题党日教育引导村内广大党员发挥党员干部先锋模范作用,为群众当表率,形成“党员带头干,群众齐参与”的良好局面。今年以来,各村小组累计发动党员群众580余人,清理卫生死角113处、河道5公里,清运生活垃圾和建筑垃圾10余吨,通过党员带群众的模式,让群众既是人居环境整治的受益者,又是人居环境整治的参与者。
党建+网格,细化工作责任田。按照社区、村组二级网格责任清单,网格党支部书记担任“网格长”,作为抓好人居环境整治的第一责任人,社区“两委”干部包片区、党员包组户,加强巡逻巡查,进一步深化网格效能,做到层层有任务、人人有责任、村村有人管、户户有人包,夯实人居环境整治工作“最后一公里”。
党建+宣传,营造浓厚整治氛围。依托社区新时代文明实践站,积极开展人居环境整治入户宣传工作,组织辖区党员志愿者成立宣传小分队逐户发放倡议书,讲解人居环境整治的政策知识,摸清每户群众人居环境整治的问题并提出整改要求。在各小组显要位置张贴条幅、人居环境整治公告,通过微信群、广播喇叭等方式,全方位宣传农村人居环境整治行动的重大意义,营造了浓厚的人居环境整治氛围,提升广大群众对人居环境整治的知晓率、参与率。截至目前,累计发放倡议书2000余份、张贴公告60余份。
党建+机制,抓落实促成效。定期召开居民代表会议,将人居环境整治工作纳入小组村规民约,并要求广大居民遵照执行。着力强化制度建设,进一步明确责任主体和责任人,推动人居环境整治各项工作落到实处、见到实效。建立人居环境整治工作奖惩机制、保洁员管理办法,定期评比制度,采取现场观摩、“红黑榜”、交叉检查等方式定期组织评比,形成比学赶超、以干促效的浓厚氛围。
改善农村人居环境需要循序渐进,久久为功。下一步,鹿城镇青龙社区将一如既往地坚持党建引领,走绿色生态发展道路,让生态宜居、治理有效、乡风文明的底色凸现出来,引导各党支部对人居环境整治后的村组进行集中打造,有序推进小菜园、小果园、小花园建设,进一步巩固环境卫生整治成果,不断提升群众居住幸福感和满意感。