楚雄市：发起总攻决胜脱贫

在距离全面完成脱贫攻坚年度目标不足60天的冲刺时期，楚雄市聚焦目标任务，聚集全市力量，全面发起“重精准、补短板、促攻坚”冬季总攻行动，以决战决胜的姿态，全民动员、全民出击，确保全面打赢打好年度脱贫攻坚战。

营造全民攻坚浓厚氛围。10月以来，楚雄市在召开决战脱贫攻坚千人誓师大会后，再次召开楚雄市脱贫攻坚表扬大会、楚雄市扶贫开发领导小组会议、楚雄市山区片脱贫攻坚推进会议等各类会议6次，对全面打赢脱贫攻坚、全面补齐工作短板进行再动员、再安排、再部署，传导和释放决战脱贫工作压力；利用“10·17”扶贫日，积极开展表扬一批先进典型、开展一次“互联网+”社会扶贫宣传、脱贫攻坚成果展示等“十个一”系列活动，组织全市各级各部门分别在市、乡、村等人口密集广场、路口悬挂扶贫标语，开展脱贫攻坚、强农惠农政策宣传等活动，鼓励社会各界关心和参与脱贫攻坚，努力营造“人人皆愿为、人人皆可为、人人皆能为”的社会扶贫氛围。

全面压实脱贫攻坚责任。印发《关于进一步转变作风扎实抓好脱贫攻坚百日行动的通知》《关于进一步压实责任高质量完成脱贫目标任务的通知》《楚雄市脱贫攻坚工作责任追究办法》等系列文件，对照年度脱贫任务清单、责任清单、措施清单和“六个精准”“五个一批”“两不愁三保障”要求，对市级挂点联系领导、责任乡镇、行业扶贫部门、挂包帮扶、责任领导和帮扶责任人不履职、不正确履职或违反廉洁自律等29种类追责问责情形和责任追究方式进行明确，树好“警戒线”，标明“红线”，全面压实各级脱贫攻坚责任，在全市范围内努力形成尽锐出战、敢打敢拼，坚决打赢脱贫攻坚战的强大合力。

全面找准补齐工作短板。动员全市各级各部门干部职工每月深入挂包联系点、贫困户家中开展至少1次入户走访，结合脱贫退出工作重点，全面开展“五查五看五解决”活动，抓实“开展一次民情恳谈、落实一次民事代办、进行一次政策宣传、开展一次环境卫生整治、与帮扶联系户进行一次感情交流”“五个一”活动贯彻落实，按照缺什么补什么的原则，全面排查计划脱贫乡镇、贫困行政村道路、广播电视等项目落实情况和贫困户“两不愁三保障”方面存在的困难问题，找准当前最需解决的重点和难点，精准精细落实行业扶贫责任，补齐补好短板，确保达到脱贫标准。对帮扶区域内未解决“两不愁三保障”问题的非贫困户，一并纳入工作范畴，提高群众对脱贫工作认可度。

强化履职情况监督检查。建立每月“一查一评一整改”制度，即由市纪委市监委牵头，每月对市级行业扶贫部门、乡镇、村委会脱贫攻坚政策、措施落实情况进行一次抽查；市委巡察办在月抽查基础上，对照年度脱贫目标任务，对预脱贫乡镇、贫困村每季度开展不少于一次督察检查；根据月抽查和巡察、督察、检查结果，市扶贫开发领导小组召集相关成员单位对当月存在问题进行综合评议，找准问题及成因；根据月评议结果，及时下发整改通知，明确整改单位和责任人，限期抓好整改落实。

抓好脱贫攻坚成果运用。根据年度脱贫攻坚工作情况，将干部职工履行脱贫攻坚职责情况作为评先评优的重要依据，鼓励全市干部在决战脱贫攻坚、决胜全面小康中担当作为。对各乡镇、各部门、各挂包帮扶单位以及相关责任领导、责任人员在履行脱贫攻坚职能职责、开展“五查五看五解决”等工作中不履行职责、不正确履行职责或者违反廉洁自律有关规定的，除按照《楚雄市脱贫攻坚工作责任追究办法》，给予相应责任追究并扣减单位综合绩效考核分值外，同时取消单位年度评先评优资格，并相应扣减干部职工次月和年终绩效工资，对单位班子成员、相关责任人员进行组织处理。