走在前列｜市搬迁安置办公室建立移民信息联络员机制 夯实基础抓标兵

市搬迁安置办公室紧扣年初移民工作标兵目标，于7月3日在市搬迁安置办公室召开组织移民工作联络员培训会，对全市18名移民信息联络员和5个主要移民大镇移民干部进行了业务培训。

会上讲解了大中型水库移民人口管理办法相关政策，与5个乡镇18名联络员签订了为期1年的移民管理服务工作协议，下发了《楚雄市大中型水库移民后期扶持重点乡镇（村组小区）建立移民联络员工作方案》和《楚雄市搬迁安置办公室移民管理服务联络员考核办法（试行）》，针对各个乡镇的工作重心和存在问题的差异，进行了分类指导，并对下半年的工作进行了要求。

通过培训，建立健全移民信息联络员机制，明确了联络员的职能职责和考核办法，通过不断完善相关制度，夯实基础抓标兵，更好地为全市移民工作服务。