干在实处︱楚雄市政协“四项措施”推动工作干在实处

    楚雄市政协把“干在实处”作为衡量一切工作的标准，围绕履行“政治协商、民主监督、参政议政”职能，在措施上务实、方法上切实、推进中求实、成效上真实，推动政协工作干在实处。

一是视察调研摸实情。围绕市委、市政府中心工作和人民群众普遍关心的热点难点焦点问题，精心选择视察调研课题，确保调研视察紧扣中心、贴近群众；在视察调研过程中，认真践行群众路线，把着力点放在基层、放在工作第一线，努力做到察真情、摸实情，确保视察调研了解的情况更真实、更全面。

二是助推发展求实效。围绕三大攻坚战，以脱贫攻坚为切入点，积极开展政协系统脱贫攻坚助推行动，实施“建言献策、宣传政策、培育产业、协调就业、寒窗助学、就医康体、爱心助残、科技培训、示范引领”九个助推行动，累计协调投入各类资金500余万元，为群众办理实事200多件；围绕市委“八城同创”工作部署，以全国文明城市创建工作为重点，主动开展政协系统“八城同创”助推行动，通过宣传引导、建言献策、调研视察、志愿活动、带头践行、环境整治六个专项行动，助推全国文明城市创建工作，累计开展志愿服务活动6000余人次，对相关工作提出意见建议110余条。

三是服务民生出实招。依托委员服务联络处平台，积极组织联络处开展为民办实事示范创建活动，通过一个个有关产业发展、脱贫攻坚、文明法治、团结进步等方面的示范创建项目，为群众解决实际问题，今年以来，全市21个示范点累计协调、争取、投入资金400余万元，带动了300余户贫困群众增收。同时，部分联络处以政协委员接待日、政协委员志愿服务日等形式，积极听取民心民意、办理民生实事，累计解决实际问题70多个。

四是履职管理重实绩。健全完善委员履职规则、履职考评办法、常委述职办法、委员述职办法、优秀委员评选表扬办法等10项履职管理制度，建立委员履职手册和委员履职档案，在广大委员中树立干实事、求实效、重实绩的鲜明导向，激发广大委员立足岗位办实事、争优秀、建功立业。

通过以上四项措施的落实，在广大政协委员中营造了干实事、求实效的良好氛围，有力地推动了政协工作干在实处。