楚雄市全面部署2020年“干在实处，走在前列”大比拼工作

    3月3日上午，楚雄市召开“干在实处，走在前列”大比拼2020年工作部署会议。会议贯彻落实州委“干在实处，走在前列”大比拼工作部署会议精神，总结2019年大比拼工作取得的成绩、存在的差距和部署2020年工作。州委常委、市委书记李先祥出席会议并讲话，市委副书记、市长杨俐昆主持会议。

<span 方正仿宋简体"="" style="font-family: 方正仿宋简体; font-size: 16pt;">会议强调，深入开展大比拼，必须坚持好“四个标准”，通过总结大比拼、推进大比拼、宣介大比拼，不断提升大比拼的认可度，增强大比拼工作在全州乃至全省的引领力，着力提升大比拼对综合绩效考核和全市改革发展的牵引力和贡献率，提高人民群众的满意度。要聚焦乡村振兴、产业转型升级、区域性中心城市建设、“八城同创”、高新区升级转型等重点工作，紧盯上级考评重点和指标，完善标兵确立和标杆创建的指向，全市上下全力以赴比发展、比速度、比质量。要以大比拼为抓手，聚焦三大攻坚战、县域经济发展、产业培育、项目建设、招商引资、民生工作等领域存在的短板，转变思维、创新举措，逆势而上补齐发展短板，抓实抓细问题清单、问题销号清单、销号责任清单“三个清单”制度，推进各项工作再上新台阶。要认真总结提炼大比拼工作中的好做法、好经验和特色亮点工作，及时推广运用，规范打造好全市大比拼分类示范点，以点带面推动大比拼工作取得新成绩。

会议要求，一是要强化组织领导，落实比拼责任。市大比拼领导小组要充分发挥好对大比拼工作全面领导、指挥协调的作用，确保大比拼工作方向不偏、目标不移；市大比拼办要建立完善定期向州大比拼办公室汇报联系工作机制和季度监测通报制度，确保各项工作有序推进。市级领导要发挥“头雁效应”，指导好联系分管乡镇和部门大比拼工作有序开展。各乡镇、各部门要建立单位主要负责人亲自抓、负总责的领导机制，高规格、高标准、高强度推进大比拼工作。二是要健全考评机制，激发比拼干劲。健全完善考评体系，推进工作考核从“比资料、比台账”向“看平时、看实绩”转变，提高考核质量和实效；加强干部工作体系建设，把大比拼与“五个一批”工作结合起来，强化考评结果运用，发挥考核“风向标”和“导向仪”作用，推进全市上下在比拼中奋进、在奋进中比拼。三是要转变工作作风，增强比拼实效。全市各级各部门和各级领导干部要以过硬的作风推进工作落实，大兴调查研究之风，保持抓落实的韧劲，提升抓落实的能力，坚定不移抓好各项工作落实。纪检监察、督查部门、市大比拼办要对责任落实不到位、压力传导不到位，比拼工作不扎实、不深入的单位进行严肃约谈问责，以严明的纪律保证大比拼扎实推进。四是要加大宣传力度，营造比拼氛围。市委宣传部、市大比拼办等部门要强化联动，充分利用政府网站、电视台、微信等载体，开展全方位、多层次、宽领域的宣传报道，在全市形成时不我待、只争朝夕、奋勇争先的干事创业氛围。

   全市实职副处级以上领导和市属各部门负责人参加了会议，各乡镇班子成员以视频的方式参会。