楚雄市统计局四举措加强统计信用体系建设营造良好的诚信统计氛围

为进一步做好2021年楚雄市社会信用体系建设工作，楚雄市统计局自觉把推动诚信建设与统计工作有机结合，在全市规模以上工业企业、限额以上批发零售住宿餐饮企业、资质以上建筑业企业和全部房地产开发与经营业以及规模以上服务业企业（简称“四上”企业）开展统计诚信企业创建活动，以此积极引导企业牢固树立诚信统计理念，营造诚信统计的良好氛围，促进统计能力、统计数据质量和政府统计公信力的提高，并建立健全组织领导机构，认真统筹规划，科学组织实施，加强督促落实，取得初步成效。

一是强化组织领导，明确责任分工。进一步明确了统计信用体系建设工作的组织机构，强化组织领导和工作协调机制，形成各科室密切配合的工作机制。明确了社会信用体系建设工作由党组成员、分管副局长主抓，由局调查队牵头，明确落实专门负责的联络员、信息员，并积极履行工作职责。

二是突出工作重点，促进工作落实。加强诚信统计宣传教育、落实行政处罚信息公示制度、健全统计信用信息平台、建立各科室信用联动奖惩机制。按照全市社会信用体系建设总体要求，统计局坚持以打造诚信统计信用环境为目标，完成信用信息采集目录录入，在云南省信用信息共享平台上全年共采集录入统计法人监督检查信息360条，专题宣传5场次，受教育210人次，从部门职能事项、信用信息目录，基础信息项等内容中，分别对单位法人信息和个人情况进行了梳理，利用局信息公开栏开展信息公开12批次，进一步营造褒扬诚信、惩戒失信、诚信统计的良好氛围。

三是形成合力，齐抓共管。市统计局高度重视，形成分管领导亲自抓，责任科（室）具体抓，其余科室齐落实的工作机制，将抓好统计信用体系建设和统计法治工作、基层基础规范化建设工作有机的结合，针对年度重点工作进行目标责任分解，落实到具体时间节点、具体责任科室和责任人员，确保各项工作扎实推进、取得实效。

四是多形式宣传、营造良好信用统计氛围。在责任包保小区悬挂宣传标语和宣传画报，利用职工会、年报会、培训会等多层次宣传统计信用体系建设，营造良好的社会氛围。

通过以上四项举措的有力推进，楚雄市统计局信用体系建设工作在全州统计系统中名列前茅。