走在前列｜楚雄市公安局基层派出所基础工作创新喜获省州表彰

    楚雄市公安局以浙江省诸暨市公安局枫桥派出所作为标兵，以东城派出所为试点，创新发展“枫桥经验”，推动基层派出所勤务模式调整、违法犯罪打击、矛盾纠纷化解、治安防控体系建设工作取得新成效，受到省州表彰。

一是警民联调谱写“和谐曲”。建立社区、行业、派出所、乡镇四个层级矛盾纠纷调处机制，建强“五老”人员为主的义务调解队伍、社区综治网格员为主体的情报信息收集队伍，树立社区民警专业调处的“老丁”品牌，实现东城辖区连续三年无进京赴昆上访，“民转刑”案事件和命案连续3年“零发生”，群众安全感、满意度达到95%以上。

二是警民联防织密“防控网”。在小区、单位、企业、村社区推行“千里眼”“和睦”等治安防范系统，组建以快递小哥、商铺店主、“社区大姐”“广场舞大妈”、环卫工人等为主的平安志愿者队伍。始终秉承“用脚步丈量平安，用身影构建和谐”的宗旨，聚焦影响群众安全感的违法犯罪开展严查严治严打。今年以来，辖区202个居民小区案发仅18件，刑事案件同比下降65%，刑事案件立案数同比下降45%。

三是警民联手搭起“连心桥”。开展“五小工程”（破小案、解小忧、惠小利、帮小忙 、办小事），不断拓展服务“新阵地”，依托窗口服务及警务室建设，把警务室变成派出所的治安细胞，为广大群众提供优质、高效、便捷的公安服务。

2019年12月25日东城派出所被省公安厅表彰为“云南省公安机关创建‘枫桥式公安派出所’先进单位”；2020年1月2日东城派出所被楚雄州公安局记集体三等功。不断为“枫桥经验”注入新内涵，深化平安东城建设，让“枫桥经验”在楚雄市落地生根、延续发展。