走在前列｜东瓜镇建立健全“七长”工作机制 努力追赶标兵

    东瓜镇以安宁市温泉街道办事处创建全国文明城市“七长”包保责任制作为标兵,经过实地考察学习、结合实际，研究制定了“七长制”工作机制，并按计划分阶段实施；确保全国文明城市创建工作常态化、制度化。

一是建立健全工作机制。研究制定实施方案，明确工作职责、工作重点、工作要求。各村（社区）片区建立健全“七长制”工作领导小组，制定片区“七长”工作实施方案，确定试点单位扎实推进，总结提炼试点经验，在全镇范围内推广。

二是精心组织，全面推进。在试点工作的基础上，全面启动“七长制”工作，强化工作措施，细化工作标准，组建志愿服务分队，营造工作氛围，全面推进各片区“七长”工作。

三是认真对照标兵各项目标，查缺补漏，开展自检自查。组织开展对各片区“七长”工作进行验收，总结经验做法，建立常态化工作机制，努力打造具有东瓜特色的“七长”包保工作责任制特色和亮点。

通过落实“七长制”工作机制，环境卫生保洁、文明行为劝导、市场经营管理、城乡综合治理等责任进一步压实，形成了定期自检自查和分析解决问题长效机制，做到了辖区创建全国文明城市巩固工作“网格化、全覆盖、无盲区”。