干在实处｜市农业农村局创新工作机制推进大比拼工作落实

   为全面推进全局干在实处走在前列大比拼各项工作扎实开展，市农业农村局结合机构改革和职能配置，狠抓工作机制创新推进大比拼工作落实。

一、统一思想认识。要求干部职工切实增强忧患意识、实干意识、提速意识、争先意识，大力弘扬“跨越发展、争创一流，比学赶超、奋勇争先”精神，发扬“愚公移山”“钉钉子”“工匠”精神，彰显“勇于追求、敏于行动、敢于担当”的威楚精神，保持“不要等、主动干、积极办”的工作作风，进一步提振干事创业精气神；营造知难而进、迎难而上，齐心协力干出新业绩、提升新形象，圆满完成大比拼各项目标任务的良好工作氛围。

二、明确目标任务。严格按照“跳起摸高定标兵、争创一流树标杆”的原则和申报审定程序，采取自上而下宣传发动、自下而上推荐申报和走出去学习先进经验的方式，按时、按质、规范做好2019年度大比拼目标申报审核、上报工作。各科室、站所结合各自工作职能和工作实际，明确专人负责抓紧抓实大比拼工作落实和推进，确保各项目标任务圆满完成。

三、分解细化责任。结合职能配置、内设机构相应规定，对大比拼目标任务进行分解，明确责任领导、责任科室和责任站所；要求各相关科室（站所）围绕确定的大比拼目标任务，找准工作着力点，主动担当作为，结合实际制定和细化落实大比拼任务工作方案，进一步细化工作职责，层层压实责任，确保大比拼工作按时保质顺利推进。

四、强化科技服务。相关责任科室站所和乡镇农业农村服务中心人员根据时间节点和进度要求，按挂村（点）包户的方式，联动做好标兵和标杆创建中的技术培训指导、实用新技术推广应用、新品种引进示范推广和品种改良等科技服务工作。同时，按照“一月一报”的要求，做好工作推进情况及比拼工作风采、特色亮点、创新典型等信息材料报送，以便及时掌握工作推进落实情况，提炼比拼成果，交流比拼经验。

五、严格监测考核。坚持日常考评与年终考核相结合，聚焦比拼目标和考核任务，通过日常反馈、动态跟踪、实地督查等形式，开展常态化监测，定期公布工作进展情况；在平时监测的基础上，采取听、看、查、访的方式，对各责任科室、责任站所进行年终考核和工作点评会，按照“谁比拼、谁举证”的原则，各责任科室站所须在年终陈述（或汇报）时一并提交大比拼目标任务完成情况的证明材料；以真督实导和成果导向，扎实推进大比拼工作任务落实。