楚雄市东瓜街道聚焦城乡环境痛点难点,创新推出一个专班统全局、一张清单明责任、一个制度管全域等“八个一”常态化整治硬核措施,以专班化推进、清单化落实、标准化管控、常态化运维推动环境整治提质增效,实现城乡环境从集中清理向常态长效、从局部洁净向全域净美跨越式提升。
一个专班统全局,攥指成拳“领着干”。街道成立由党工委书记、办事处主任双组长的人居环境整治工作专班,抽调精干力量实体化运行,统筹调度、分片包保、定岗定责。同步组建城乡双维度督察组,紧盯城市、农村环境短板深挖细查,构建“街道牵头、站所包保、社区落实、全员参与”的工作格局;一张清单明责任,找准问题“盯着干”。结合东瓜街道区位,街道把城乡接合部、高速路口、景区周边、河湖岸边、农贸市场、居民小区等十大重点区域,以及保洁难度大、容易反弹的十大卫生死角,列出问题清单、绘制问题地图,敢于揭短亮丑,逐项分解任务、明确整改时限。按照“谁的区域谁负责、重点区域重点管”的原则,11名班子成员包社区、9个站所包死角、15个村(社区)守好自家门,实行照单整治、销号管理。此次集中整治,使一批长期遗留的环境顽疾彻底清零;一套标准定标尺,照着要求“规范干”。专门细化了4套接地气、好操作的整治标准:农村人居环境落实“十有十无”、小区环境落实“六清六规范”、背街小巷落实“五无五净”、沿街商户落实“门前五包”,把垃圾清理、污水管控、厕所管护、庭院美化、秩序规范等要求,变成大家记得住、做得到、查得准的具体标准;一支队伍聚合力,组织群众“带着干”。把机关干部、共建单位志愿者、保洁员、居民群众等七股力量拧在一起,实行网格化管理,严格落实农户“门前三包”、商户“门前五包”,让家家户户都动起来,形成全民参与、共建共治的浓厚氛围;一批典型树标杆,比学赶超“争着干”。创新设立人居环境整治光荣榜、曝光台,每月评选“干净社区”“脏乱社区”,现场颁发“绿旗”激励先进、亮出“黄旗”鞭策后进。群众也从“等着干部干”变成了“我要主动干”,全民护美、扮美家园的行动自觉全面形成;一个制度管全域,社区村组“比着干”。针对以往“整治一阵风、过后又反弹”问题,东瓜街道在村(社区)推行环境卫生值日生制度:社区每周安排一名“两委”成员当值日生,村居民小组也固定专人负责,排班表贴在显眼位置,让责任家家户户明白、人人皆知;一个闭环抓整改,发现问题“马上干”。建立“发现—上报—交办—整改—复核—销号”全链条闭环管理机制,专班督察组每3天发布一期督查通报,按照“七天工作法”第一时间通知责任单位,建立台账、动态清零。同时,通过工作群线上交办、线上督促,大大缩短了整改时间;一月一研判破难题,久久为功“持续干”。街道专班每月召开一次工作研判会,通报工作进展、查找薄弱环节、破解疑难问题,随时优化工作方法、补齐短板,以久久为功的韧劲,推动东瓜街道城乡人居环境持续向好、全域更美。